- женщины – по достижении 50 лет и при общем стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 15 лет на указанной работе.
Наниматели из средств, предназначенных на оплату труда, возмещают Фонду социальной защиты населения Министерства социальной защиты Республики Беларусь расходы на выплату пенсий из расчета 10 процентов среднегодовой численности работников, занятых на работах с вредными и тяжелыми условиями труда.
Работникам других производств, профессий и должностей досрочные пенсии в зависимости от условий труда (но не ранее, чем по достижении 55 лет - мужчинами и 50 лет - женщинами) могут устанавливаться по результатам аттестации рабочих мест за счет средств предприятий и организаций, предназначенных на оплату труда, до достижения работником пенсионного возраста.
Военнослужащие, ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы либо вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте, имеют право на пенсию по возрасту:
- мужчины – по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет;
- женщины – по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет.
Матери военнослужащих, смерть которых связана с исполнением обязанностей военной службы, имеют право на пенсию по возрасту по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет.
Женщины, родившие 5 и более детей и воспитавшие их до 8-летнего возраста, имеют право на пенсию по возрасту по достижении 50 лет (а также женщины, у которых к этому времени 5-й ребенок не достиг 8-ми лет) и при стаже работы не менее 15 лет.
Женщины, родившие 5 и более детей и воспитавшие их до 16-летнего возраста, при стаже работы в колхозах, совхозах и других предприятиях сельского хозяйства непосредственно в производстве сельскохозяйственной продукции не менее 10 лет, имеют право на пенсию независимо от возраста.
Матери, воспитывавшие детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пенсию по возрасту по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет.
Отцы, воспитывавшие детей-инвалидов (инвалидов с детства) не менее 8 лет в период до их совершеннолетия, имеют право на пенсию по возрасту по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет, если мать ребенка-инвалида (инвалида с детства) не использовала приобретенного ею права на пенсию по возрасту и отказалась от этого права в пользу отца или не использовала права на пенсию по возрасту в связи с ее смертью.
Инвалиды с детства имеют право на пенсию по возрасту:
- мужчины – по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет;
- женщины – по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет.
Пенсии по возрасту назначаются в размере 55% среднемесячного заработка, но не ниже минимального размера пенсии.
К пенсии по возрасту устанавливается надбавка за уход:
- инвалидам 1-й группы – 100% минимального размера пенсии по возрасту;
- пенсионерам, достигшим 80-летнего возраста, а также другим одиноким пенсионерам, нуждающимся по заключению медико-реабилитационных экспертных комиссий (МРЭК) или врачебно-консультационных комиссий (ВКК) в постоянной посторонней помощи, - 50% минимального размера пенсии по возрасту.
Пенсия по возрасту назначается пожизненно, независимо от состояния трудоспособности.
Пенсии по инвалидности назначаются в случае наступления инвалидности вследствие:
- трудового увечья или профессионального заболевания;
- общего заболевания (в т.ч. увечья, не связанного с работой, инвалидности с детства).
Пенсии по инвалидности назначаются независимо от того, когда наступила инвалидность, - в период работы, до поступления на работу или после прекращения работы.
Инвалидность считается наступившей вследствие трудового увечья, если несчастный случай, вызвавший инвалидность, произошел:
- при выполнении трудовых обязанностей (в т.ч. во время командировки), а также при совершении каких-либо действий в интересах предприятия или организации, хотя бы и без специального поручения;
- по пути на работу или с работы;
- на территории предприятия, организации или в ином месте работы в течение рабочего времени (включая и установленные перерывы), необходимого для приведения в порядок орудий производства, одежды и т.п. перед началом или по окончании работы;
- вблизи предприятия, организации ил иного места работы в течение рабочего времени (включая и установленные перерывы), если нахождение там не противоречило правилам внутреннего трудового распорядка;
- при выполнении государственных обязанностей, заданий органов государственной власти и управления, а также общественных организаций, зарегистрированных в установленном порядке, хотя бы эти задания и не были связаны с основной работой;
- при выполнении гражданского долга по спасению человеческой жизни, по охране собственности и правопорядка;
- при прохождении студентами и учащимися высших и средних специальных учебных заведений, училищ, школ, в т.ч. общеобразовательных, курсов по подготовке кадров, аспирантами и клиническими ординаторами производственного обучения или практики, практических занятий.
Список профессиональных заболеваний утверждается в порядке, определяемом Советом Министров Республики Беларусь.
Пенсии по инвалидности вследствие трудового увечья или профессионального заболевания назначаются независимо от стажа работы.
Пенсии по инвалидности вследствие общего заболевания назначаются при наличии следующего стажа работы ко времени наступления инвалидности:
|
Возраст |
Стаж работы (в годах) |
|
До достижения 23 лет |
1 |
|
От 23 лет до достижения 26 лет |
2 |
|
От 26 лет до достижения 31 года |
3 |
|
От 31 года до достижения 36 лет |
5 |
|
От 36 лет до достижения 41 года |
7 |
|
От 41 года до достижения 46 лет |
9 |
|
От 46 лет до достижения 51 года |
11 |
|
От 51 года до достижения 56 лет |
13 |
|
От 56 лет до достижения 61 года |
14 |
|
От 61 года и старше |
15 |
Лицам, ставшим инвалидами вследствие общего заболевания в период работы или после ее прекращения до достижения 20 лет, пенсии назначаются независимо от стажа работы.
При переводе с пенсии по инвалидности вследствие трудового увечья или профессионального заболевания на пенсию по инвалидности вследствие общего заболевания необходимый стаж определяется по возрасту ко времени первоначального установления инвалидности.
Пенсии по инвалидности назначаются в следующих размерах:
- инвалидам 1-й группы – 75%;
- инвалидам 2-й группы – 65%;
- инвалидам 3-й группы – 40% среднемесячного заработка.
Если у инвалидов 1, 2 групп имеется стаж работы, необходимый для назначения пенсии по возрасту, в т.ч. за работу с особыми условиями труда, то пенсия по инвалидности может быть назначена в размере пенсии по возрасту при соответствующем стаже работы.
Минимальные размеры пенсий устанавливаются:
- по 1-й и 2-й группам инвалидности – 100%;
- по 3-й группе инвалидности – 50%;
- матерям-героиням (независимо от группы инвалидности) – 100% минимального размера пенсии по возрасту.
Инвалидам 1-й и 2-й групп вследствие общего заболевания, которые не имеют достаточного для назначения полной пенсии стажа работы, назначается пенсия по инвалидности при неполном стаже работы в размере, исчисленном пропорционально имеющемуся стажу, но не ниже следующих размеров:
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15
